首次到省直機關(guān)開展常態(tài)化聯(lián)絡服務，就發(fā)現(xiàn)了影響機關(guān)黨建高質(zhì)量發(fā)展的問題48項，梳理意見建議35條，為省直機關(guān)營造“三個氛圍”、創(chuàng)建模范機關(guān)找到了突破口。這是4月10日，記者在省委直屬機關(guān)工委召開的常態(tài)化聯(lián)絡服務工作匯報會上獲悉的。
據(jù)悉，為全面加強和改進對省直機關(guān)黨建工作的領(lǐng)導，有力有效推進模范機關(guān)創(chuàng)建，省委直屬機關(guān)工委日前創(chuàng)新建立常態(tài)化聯(lián)絡服務機制，按照行業(yè)相近原則，成立6個聯(lián)絡服務工作組，聯(lián)系服務85家省直單位，明確責任分工和聯(lián)系服務重點，實時掌握各單位機關(guān)黨建工作動態(tài)，開展常態(tài)化聯(lián)絡、分類化指導、具體化服務。
“在疫情防控阻擊戰(zhàn)中，工委探索建立了分組推進疫情防控的工作機制，引導省直機關(guān)在奪取疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展雙勝利中走在前、作表率，讓黨旗在戰(zhàn)‘疫’一線和復工復產(chǎn)一線高高飄揚?！笔∥睂贆C關(guān)工委有關(guān)負責人表示，常態(tài)化聯(lián)絡服務機制就是在此基礎上總結(jié)完善形成的。
據(jù)介紹，6個聯(lián)絡服務工作組由省委直屬機關(guān)工委領(lǐng)導班子成員牽頭負責，每組下設3個小組，每個小組固定聯(lián)絡服務4至5個省直單位。“打鐵必須自身硬，只有沉下去才能察實情、解難題、增才干。我們要求各小組成員轉(zhuǎn)變作風、深入基層，加強與所聯(lián)絡單位的溝通互動，每月到所聯(lián)絡單位實地走訪不少于1次，每次不少于半天，深入了解各單位機關(guān)黨建工作推進情況，及時發(fā)現(xiàn)和幫助解決問題，為各單位提供個性化服務，推動機關(guān)黨的建設高質(zhì)量發(fā)展?！痹撠撠熑苏f。（記者王綠揚 通訊員甄要輝）
